Teamleider (VTH)

Stel je voor: elke dag draag je bij aan een leefomgeving waar iedereen veilig en gezond kan wonen en werken. Klinkt goed, toch? Als teamleider VTH geef je leiding aan een dynamisch team dat zich inzet voor de afdeling Vergunningen, Toezicht en Handhaving.

Je bent essentieel voor het realiseren van een schone, veilige en duurzame omgeving. Je stuurt niet alleen op resultaten, maar ook op de persoonlijke groei van je teamleden. Je vertaalt strategisch beleid naar concrete doelen en zorgt ervoor dat milieu- en bouwvergunningen zorgvuldig en tijdig worden verleend. Zo bescherm je de leefomgeving en zorg je voor naleving van wet- en regelgeving.

Je coördineert de afdeling samen met een andere teamleider en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de organisatie. Je optimaliseert werkprocessen, monitort teamprestaties en beheert budgetten. Denk aan het begeleiden van werkoverleggen, het verbeteren van samenwerking en het uitvoeren van collegiale toetsen. Jouw leiderschap zorgt ervoor dat het team blijft excelleren.

Als teamleider VTH krijg je de kans om jouw stempel te drukken op de leefomgeving en tegelijkertijd je team te inspireren tot nieuwe hoogten. Je vertaalt strategische visies naar concrete acties en ziet toe op een soepele uitvoering. Dit is jouw kans om impact te maken, zowel op de organisatie als op de persoonlijke ontwikkeling van je medewerkers. Grijp deze unieke gelegenheid om te groeien en te excelleren in een dynamische omgeving.

Je organiseert en begeleidt werkoverleggen, optimaliseert werkprocessen en bevordert de samenwerking binnen en tussen teams.

Je monitort teamprestaties, beheert urenregistratie en budgetten en zorgt voor de naleving van wet- en regelgeving.

Je coacht en begeleidt teamleden in hun ontwikkeling, stimuleert innovatie en continue verbetering, en creëert een veilige werkomgeving.

Je vertaalt strategisch beleid naar concrete doelen en bent medeverantwoordelijk voor het opstellen en realiseren van het uitvoeringsprogramma.

Je voert collegiale toetsen uit en draagt bij aan de operationele verbetering van de dienstverlening.

Met jouw leiderschap en visie zorg je ervoor dat het team en de organisatie blijven groeien en excelleren in hun werk, waarbij je een cruciale rol speelt in de transitie naar teams met eigenaarschap.

Je bent een echt mensenmens: toegankelijk, verbindend en in staat om hechte teams te bouwen. Met jouw coachende leiderschapsstijl motiveer je medewerkers om gezamenlijke doelen te bereiken en stimuleer je eigenaarschap. Je begrijpt de politieke en bestuurlijke context en speelt hier effectief op in. Dankzij jouw flexibiliteit, analytisch vermogen en kritische blik lever je een constructieve bijdrage aan de organisatie.

Hbo werk- en denkniveau.

Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.

Brede inhoudelijke kennis en ervaring binnen het werkveld.

Sterke drive om teams te ontwikkelen en continu te verbeteren.

Geen specifieke IT- of systeemkennis vereist.

Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Ben jij de inspirerende leider die wij zoeken om onze teams te versterken en de organisatie verder te ontwikkelen? Solliciteer dan nu en maak het verschil!

- Salary - Guidance - Network of Maandag - Year-end bonus - Pension - Travel allowance

Werken bij Omgevingsdienst IJmond betekent werken aan een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving. Je werkt samen met deskundige en betrokken collega’s aan actuele vraagstukken rondom milieu, duurzaamheid en leefbaarheid. Daarbij krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan een organisatie met maatschappelijke impact. Samen maken we de IJmond elke dag een stukje schoner, veiliger en toekomstbestendiger.