Projectmanager Techniek (Tijdelijk)

Projectmanager Techniek (Tijdelijk) Projectmanager Techniek (Tijdelijk) gezocht voor een kaas producerende opdrachtgever van ons in Bedum! Heb jij ruime ervaring in het managen van CAPEX projecten? Zoek je een tijdelijke opdracht voor minimaal 9 maanden met kans op verlengen? Wil je een goed salaris verdienen? Reageer dan nu op deze veelzijdige projectmanager baan in Bedum!

Wij zoeken een resultaatgerichte Projectmanager om (CAPEX) projecten in de fabriek in Bedum te leiden. Deze rol is cruciaal voor het succesvol opleveren van complexe bouwinitiatieven, van planning tot ingebruikname, met behoud van de hoogste standaarden op het gebied van veiligheid, kwaliteit en kostenbeheersing. De werkzaamheden omvatten onder andere: Leidinggeven aan de uitvoering de constructiefase van CAPEX-projecten; Aannemers, onderaannemers en leveranciers managen op naleving van projectspecificaties en veiligheidsnormen; Samenwerken met engineering-, inkoop- en operationele teams om projectmijlpalen te coördineren en technische uitdagingen op te lossen; Toezicht houden op de logistiek ter plaatse, vergunningen, inspecties en kwaliteitsborgingsprocessen; Projectvoortgang, risico's en prestatie-indicatoren monitoren en rapporteren aan stakeholders;

Bachelordiploma (of gelijkwaardig niveau door ervaring) in Civiele Techniek, Werktuigbouwkunde, Bouwmanagement of gerelateerd veld. Minimaal 5-10 jaar ervaring in het managen van grote industriële bouwprojecten (CAPEX). Aantoonbare ervaring met veilige en tijdige projectoplevering. Ervaring met aansturen van onderaannemers en het organiseren/ leiden van bouwplaatsen. Gedegen kennis van bouwmethoden, materialen, veiligheidsvoorschriften en projectbeheersing. Uitstekende leiderschaps- en communicatievaardigheden met belanghebbenden. Resultaatgericht, besluitvaardig en in staat complexe projecten onder druk succesvol af te ronden.

Voor deze tijdelijke opdracht ontvang je een tijdelijk flex contract. Wij bieden een salaris van €8500 BPM obv fulltime (40u per week). Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever. Lees volledige vacature