Jeugdzorgwerker C

Wil jij van betekenis zijn voor kinderen en jongeren die tijdelijk niet thuis kunnen wonen? Als jeugdzorgwerker op een woongroep bied je structuur, veiligheid en een stabiele basis. Je bent een vertrouwd gezicht in het dagelijks leven van de jongeren en helpt hen stap voor stap werken aan hun ontwikkeling, zelfstandigheid en toekomst.

Op de woongroep combineer je dagelijkse begeleiding met het werken aan individuele ontwikkeldoelen. Samen met de gedragswetenschapper en je collega's zorg je voor een veilig en positief leefklimaat.

Je komt terecht in een betrokken en professioneel team van jeugdzorgwerkers en andere disciplines. Samen draag je de verantwoordelijkheid voor een veilige en stabiele woonomgeving waarin jongeren zich kunnen ontwikkelen.

Op de groep werk je nauw samen, stem je de begeleiding met elkaar af en bespreek je situaties die om extra aandacht vragen. Juist omdat je met jongeren werkt die veel hebben meegemaakt, is goede samenwerking en elkaar kunnen aanspreken belangrijk. Je staat er dan ook nooit alleen voor.

Bieden van structuur, veiligheid en begeleiding tijdens de dagelijkse routines en activiteiten. Begeleiden van jongeren bij hun persoonlijke ontwikkeling, zelfstandigheid en individuele doelen.

Uitvoeren en evalueren van afspraken uit het behandelplan, in samenwerking met de gedragswetenschapper.

Signaleren van spanningen en gedragsveranderingen en waar nodig de-escalerend handelen.

Samenwerken met ouders, netwerk en betrokken professionals om de ontwikkeling van de jongere te ondersteunen.

Dit heb jij:

Voor deze functie zoeken we een jeugdzorgwerker die stevig in zijn of haar schoenen staat en tegelijkertijd sensitief en betrokken is.

Een afgeronde relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, Pedagogiek, SPH of MWD.

Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.

Een actieve en geldige SKJ-registratie.

Affiniteit met het werken met kinderen en jongeren binnen een residentiële setting.

Bereidheid om in een onregelmatig 24-uursrooster te werken.

Dit krijg jij:

Een passend salaris (€3394- €5041 bruto p/m o.b.v 40 uur) CAO jeugdzorg. Jij zet je dagelijks in met hart en ziel, en dat belonen we met een eerlijk en passend salaris.

8% vakantiegeld, zodat je extra kunt genieten van je welverdiende vakantie.

Een eindejaarsuitkering conform de cao Huisartsenzorg, als waardering voor jouw inzet gedurende het jaar.

Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer, zodat jij zonder zorgen naar je werk kunt reizen.

Een goede pensioenregeling via BeFrank, zodat je ook in de toekomst zorgeloos kunt genieten.

Onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor je flexibiliteit in wisselende diensten.

25 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), volop tijd om te ontspannen, op te laden en leuke dingen te doen.

De kans op een vast dienstverband na een tijdelijke periode, want we bouwen graag aan een duurzame samenwerking.

Afwisseling in je werkweek: geen dag is hetzelfde én je staat er nooit alleen voor. Er is altijd een collega om mee te sparren of samen de schouders eronder te zetten.

Persoonlijke begeleiding en ondersteuning, zodat jij stevig in je schoenen staat.

Ruimte om te groeien dankzij onze Maandag® Academy: opleidingen, trainingen en cursussen waarmee jij je talenten verder kunt ontwikkelen.

- Salary - Guidance - Year-end bonus - Maandag academy - Travel allowance

Je gaat aan de slag bij een jeugdhulporganisatie die kinderen, jongeren en gezinnen ondersteunt wanneer zij tijdelijk extra hulp en begeleiding nodig hebben. De organisatie biedt verschillende vormen van jeugdhulp, waaronder ambulante ondersteuning en verblijfBinnen de woongroepen wordt gewerkt vanuit een veilige, gestructureerde en therapeutische omgeving. Waar mogelijk wordt toegewerkt naar terugkeer naar huis. Wanneer dat niet mogelijk is, ligt de focus op het vergroten van de zelfstandigheid en het bieden van perspectief voor de toekomst.

.