Implementatiemedewerker 28 - 29 uur WO Wetenschap en Onderzoek Nieuw

De Academische Werkplaats Huisartsenzorg (AWH)-Delta is een regionaal samenwerkingsverband tussen huisartsen, onderzoekers, beleidsmakers, onderwijsinstellingen en andere zorgpartners in Zuidwest-Nederland. Ons doel: bijdragen aan een toekomstbestendige huisartsenzorg. Dat doen we door praktijkgericht onderzoek naar urgente regionale vraagstukken, zoals de toenemende zorgvraag en beperkte capaciteit in de eerste lijn. Binnen AWH-Delta slaan we een brug tussen wetenschap en praktijk: we vertalen wetenschappelijke inzichten naar oplossingen die zorgverleners direct kunnen toepassen. Onze focus ligt op drie thema’s Gezonde Start, Gezond Ouder worden en Gezonde Praktijk waarmee we gezondheid bevorderen en de kwaliteit van zorg verbeteren. Om de AWH-Delta verder in te richten, zijn we op zoek naar een enthousiaste implementatie medewerker die deel wil uitmaken van ons team. Jouw belangrijkste taken: Het uitdenken en opzetten van een implementatiestructuur; Vertalen van onderzoeksresultaten en innovaties naar de praktijk; Fungeren als brug tussen wetenschap, regionale partners en zorgprofessionals; Uitvoeren en begeleiden van implementatieprojecten, waaronder het regelmatig bezoeken van huisartsenpraktijken om implementaties in gang te zetten en te ondersteunen. Actief bijdragen aan multidisciplinaire teams en netwerken binnen de AWH-Delta.

Jij bent een ondernemende en proactieve professional die wetenschap en praktijk graag met elkaar verbindt, ook in een functie waarin nog niet alles vastligt. Een masterdiploma in Beleid en Management Gezondheidszorg, Gezondheidswetenschappen, Geneeskunde of een vergelijkbare opleiding. Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om goed samen te werken binnen een multidisciplinair team en verschillende doelgroepen te verbinden. Proactieve, flexibele en oplossingsgerichte manier van werken. Ondernemende houding en het vermogen om goed om te gaan met een functie waarin nog niet alles vastligt. Ervaring met implementatieprojecten is een pluspunt. Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Een contract voor de duur van het project. Een bruto maandsalaris tussen de € 3.724,- en € 5.867,-  (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. Een 13e maand die we in november uitkeren en reiskostenvergoeding. Bijvoorbeeld 100% OV-vergoeding voor het woon‑werkverkeer. Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. En wist je dat we een eigen sportschool, fietsenmaker en gratis fysiotherapie hebben? Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Je komt te werken in een dynamische en collegiale omgeving binnen de afdeling Huisartsgeneeskunde van het Erasmus MC. De afdeling is actief in het geven van huisartsgeneeskundig onderwijs, het verzorgen van de opleiding tot huisarts en arts verstandelijk gehandicapten, en het uitvoeren van onderzoek gericht op de huisartsgeneeskunde en de gezondheid van mensen met een verstandelijke beperking. Het onderzoek is verdeeld over drie hoofdthema’s: aandoeningen van het bewegingsapparaat, aandoeningen bij kinderen, en onderzoek naar onderwijs binnen de huisartsgeneeskunde. Het team bestaat uit diverse professionals, waaronder onderzoeksmedewerkers, datamanagers, huisartsen in opleiding, bewegings- en gezondheidswetenschappers en fysiotherapeuten, die zowel nationaal als internationaal samenwerken om de zorg in de huisartsenpraktijk te verbeteren. Je werkt in een prettige kantooromgeving en hebt regelmatig contact met de andere leden van het projectteam. Dit zorgt voor laagdrempelige afstemming en overleg, wat bijdraagt aan een fijne en collegiale werksfeer.