Medewerker pre-analyse & bloedafname

Als medewerker pre-analyse & bloedafname ga je werken op het polilaboratorium in het UMC en WKZ Utrecht. Ook doe je mee in de afnamerondes in de kliniek. Je neemt bloed af via venapunctie, vinger- of hielprik en verwerkt de administratieve handelingen die hierbij horen. We vinden het belangrijk dat je goed met kinderen om kunt gaan, geduldig bent en in staat bent om rustig te blijven, ook als kindjes in paniek raken. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt in de frontoffice waar patiënten zich melden en waar je overige lichaamsmaterialen aanneemt. Je ondersteunt hiermee het logistieke proces rondom de afname en verdeling van de materialen. Kortom, je bent een belangrijke schakel in de pre-analytische fase van ons laboratoriumonderzoek. Als je nog weinig of geen ervaring hebt in het prikken (van kinderen), dan bieden wij je een goed inwerktraject. Dit kan betekenen dat je tijdens je eerste drie werkweken meer uren werkt dan je contracturen; houd hier rekening mee. Na de inwerkperiode werk je volgens de afgesproken uren en werktijden. Hierin vragen we enige flexibiliteit. Je werktijden op doordeweekse dagen liggen tussen 07:00 uur en 17:00 uur. Bij diensten in de weekenden en op feestdagen liggen deze tussen 08.00 uur en 10.30 uur (WKZ 08:00 uur tot 10:00 uur).

Je hebt een (para)medische opleiding op minimaal mbo-3-niveau gevolgd. We vinden het een pre als je een laboratoriumachtergrond hebt en als je ervaring hebt met capillaire en veneuze bloedafnametechnieken bij volwassenen en/of kinderen. Je bent een enthousiaste collega, houdt van samenwerken en hebt graag een-op-een contact met patiënten. Je weet van aanpakken, bent betrouwbaar, betrokken en werkt secuur, ook als de druk toeneemt. Je bent in staat om collega’s aan te spreken op houding en gedrag en staat zelf open voor feedback. Doorgroeien behoort tot de mogelijkheden. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met uitzicht op onbepaalde tijd.

Een salaris tussen de € 2.744,- en € 3.470,- bruto per maand (schaal 4), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur). Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%. Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie. 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis). Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen. Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

We horen van patiënten terug dat we een goede sfeer uitstralen. Eén van hen zei laatst: ‘Als ik bij jullie kom, is het altijd gezellig’”, vertelt de unitmanager over het polilaboratorium. Je komt terecht in ons informele en diverse team van studentassistenten tot bijna-gepensioneerden. We helpen elkaar met lastige bloedafnames, drinken samen koffie, vieren verjaardagen en successen. Je gaat werken op het polilaboratorium van het Universitair Medisch Centrum (UMC) Utrecht en het Wilhelmina Kinderziekenhuis (WKZ). Beide maken deel uit van het Centraal Diagnostisch Laboratorium (CDL). Met ruim 300 collega’s van het CDL zorgen we ervoor dat iedere patiënt van het UMC Utrecht en WKZ de juiste diagnostische test, op het juiste moment, op de juiste plaats krijgt. Daarnaast faciliteren we klinische studies en biobanken. Onze researchtak richt zich op het ontwikkelen van diagnostische en therapeutische technologie.