SEH-verpleegkundige Spoedplein

Ruim 50.000 patiënten op jaarbasis, met allemaal verschillende zorgzwaarte, specialismen en complexiteit... de Spoedpleinen op onze beide ziekenhuislocaties zijn daarmee niet alleen de drukste in de regio, maar misschien ook wel de meest uitdagende! Ons Spoedplein Rotterdam Noord heeft 17 behandelplaatsen, en een eigen CT-scanner. Daarnaast hebben wij een Observatorium. Ons Spoedplein Schiedam heeft 13 behandelplaatsen. Echografie is mogelijk bij ons op de SEH én wij hebben een acute kinderbehandelkamer. Werken als SEH-verpleegkundige bij Franciscus betekent: Werken in een topklinisch opleidingsziekenhuis. Reken dus op specialistische zorg en focus op leren, opleiden, innovatie en onderzoek. Werken in een innovatieve omgeving. Zo hebben wij op beide locaties een leerunit en ontvangen wij kinderen in een speciale acute kinderbehandelkamer. 24/7 samenwerken met onze SEH-artsen. Dat is fijn, want zo kun je altijd even sparren. Ook werken wij samen met acute internisten. Veel vrijheid krijgen om mee te denken over het beleid of extra handelingen uit te voeren zoals echogeleid prikken. Zelf roosteren, samen met je team. Zo werken we aan een goede werk en privé balans. Dat je jouw baan ook kunt combineren met het werken als IC-verpleegkundige. Onze gloednieuwe Spoedpleinen Ons gloednieuwe Spoedplein Rotterdam Noord is onlangs geopend. Hier werken de zorgprofessionals van de SEH en Huisartsenpost nu samen op een Spoedplein. Het grote voordeel? Artsen en verpleegkundigen kunnen gemakkelijk kennis met elkaar delen of een patiënt van elkaar overnemen, zonder dat hij onnodig hoeft te verplaatsen of zich nóg een keer moet inschrijven. Benieuwd hoe dat werkt? Je leest het hier . In Franciscus Vlietland werken we ook met een gloednieuw Spoedplein. Franciscus is het eerste ziekenhuis in Nederland waar de HAP en de Spoedeisende Hulp écht samen één team vormen. Met beide Spoedpleinen maken we de acute zorg toegankelijker en efficiënter. Werken op het Spoedplein betekent ook dat je kunt werken in een vaak hectische, drukke en soms stressvolle omgeving. Gelukkig voor ons houd jij wel van reuring en uitdaging!

Een diploma SEH-verpleegkundige. Werkervaring, daar scoor je absoluut bonuspunten mee, maar dit is niet vereist. Ben je gediplomeerd medisch hulpverlener (BMH/MHV) met uitstroomrichting SEH/Acute zorg én heb je minimaal een jaar werkervaring op een SEH? Dan nodigen we je ook uit om te reageren. Een collega die stevig in zijn of haar klompen staat, je bent doortastend en stelt prioriteiten als geen ander. Flexibiliteit, maar dat is inherent aan het werken op de SEH of een Spoedplein. Een teamplayer, dat spreekt natuurlijk voor zich.

Salaris volgens FWG 55 van de cao Ziekenhuizen. Dat is minimaal € 3.903,- en maximaal € 5.503,- bruto per maand op basis van 36 uur. Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%. Direct een vast contract, voor 16 tot 36 uur per week. Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier . Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk! Goede bereikbaarheid van onze locaties. Kinderopvang bij Fransje Plukkebol; ons eigen kinderdagverblijf. Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft. Sporten met korting, stoelmassages, vitaalcoaching en nog veel meer !