Shiftplanner EFC

Jij vertaalt de tactische planning naar een werkbare dagplanning en houdt tijdens de shift voortdurend de vinger aan de pols. Verandert er iets? Dan blijf jij rustig, maak je een slimme afweging en kom je in actie.

Je maakt concrete dagplanningen en houdt rekening met verschillende omstandigheden en afwijkingen.

Je bewaakt tijdens de shift het volume, de beschikbare capaciteit, de personeelsinzet en het transport.

Je stemt met de shiftlead af over de actuele status en de verwachte voortgang van de operatie.

Je signaleert knelpunten, adviseert betrokken collega’s en stuurt bij, zodat orders tijdig en compleet vertrekken.

Je analyseert afwijkingen en deelt inzichten met de centrale capaciteitsplanner, zodat toekomstige planningen beter uitvoerbaar worden.

Je onderhoudt contact met chauffeurs en transporteurs over extra mensen, voertuigen en calamiteiten.

Je houdt de administratie actueel en werkt verbetervoorstellen uit die de operatie slimmer, efficiënter en effectiever maken.

Jij bent iemand die overzicht houdt wanneer de operatie volop draait. Je communiceert duidelijk, neemt verantwoordelijkheid en kijkt altijd wat er wél mogelijk is. Met jouw nieuwsgierigheid en probleemoplossend vermogen maak je elke shift beter.

Je hebt mbo-werk- en -denkniveau met 2 tot 4 jaar relevante werkervaring, of hbo-werk- en -denkniveau met 1 tot 2 jaar relevante werkervaring.

Je kunt plannen analyseren, afwijkingen herkennen en snel tot een praktische oplossing komen.

Je werkt nauwkeurig en zorgt dat informatie, administratie en documentatie altijd actueel zijn.

Je communiceert eerlijk en duidelijk en werkt op een gelijkwaardige manier samen met verschillende collega’s en partners.

Je toont eigenaarschap, denkt in kansen en werkt graag slimmer, efficiënter en kostenbewust.

Een brutosalaris tussen €3.028,80 en € 4.326,40 per periode van 4 weken, op basis van 40 uur per week.

Omgerekend naar een maandsalaris komt dit neer op ongeveer €3.281 tot €4.687 bruto per maand.

30 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld. Je bouwt pensioen op door deelname aan het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf.

Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook via onze Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

Een (di)verse lunch in onze kantine, goede koffie en vers fruit.

Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. €325,- per jaar).